Studijoms.lt

Įmonė užsiima gamybine – komercine veikla, kuri užfiksuota įmonės įstatuose. Svarbiausios veiklos rūšys: produkcijos iš medienos gamyba ir eksportavimas, nekondicinės medienos ir įvairių medienos atraižų pardavimas Lietuvoje.

Gamybos procesas prasideda žaliavų, medžiagų, pusgaminių pateikimu darbo vietoms ir baigiasi gatavo gaminio patekimu į sandėlį. Bendras gamybos procesas – tai sudėtingos struktūros visuma, kurią nagrinėjant sisteminiu požiūriu, tenka išskirti keletą tarpusavyje sąveikaujančių posistemių arba proceso rūšių. Priklausomai nuo paskirties bendrame gamybos procese, išskiriamos šios trys procesų rūšys: pagrindiniai, pagalbiniai ir aptarnavimo procesai. Pagrindiniai procesai – tai procesai, kurių metu keičiamos įvairios darbo objektų savybės: forma ir matmenys, vidinė struktūra, fizinės bei cheminės savybės, išvaizda arba atskirų darbo objektų padėtis vienas kito atžvilgiu. Pagrindinių procesų tiesioginis rezultatas – gatavi gaminiai, patarnavimai. Pagalbiniai procesai sudaro sąlygas normaliai, be sutrikimų vykti pagrindiniams procesams. Tai nerealizuojama produkcija, naudojama įmonės vidaus reikmėms. Aptarnavimo procesai padeda nenutrūkstamai vykti pagrindiniams ir pagalbiniams procesams, juos aptarnauja.

1998 metais išaugus medinių sodo namelių paklausai, ypač Vokietijoje, gudresni verslininkai pradėjo dairytis pigios darbo jėgos ir taip pat, svarbiausia, pigios medienos. Pirmiausia jie pradėjo žvalgybą mūsų kaimyninėje Rusijoje, viskas tiko – darbo jėga labai pigi, mediena pigi, tačiau jie vis dėlto pabūgo ten investuoti dėl nepalankių įstatymų užsieniečiams. Tada jie atkreipė dėmesį į Lietuvą. Įstatymai pakenčiami, darbo jėga nėra brangi, Rusija ir Baltarusija šalia. Ir 1998 metais buvo įkurta medienos perdirbimo ir apdorojimo gamykla Joniškio kaime, Molėtų rajone. Šiuo metų joje dirba apie 500 darbuotojų, kurie pagamina ir kasdien eksportuoja produkcijos už 500 000 litų.

Šiame savarankiškame darbe nagrinėsime darbo vietą produkcijos cecho meistro, jo pareigybinės instrukcijas, darbo principus, sąlygas kuriuose jis dirba.

UAB “AJONDA” VEIKLA
Ši įmonė įsikūrė 1998 m. Joniškio km., iširusios bendrovės patalpose.

UAB ”Ajonda” veikla – medienos apdorojimas, perdirbimas, produkcijos iš medienos, gamyba . Ką tik įsikūrusioje įmonėje dirbo 112 darbuotojų, lygiaverčių konkurentų beveik nebuvo, todėl įmonės veikla buvo labai pelninga. Tai nulėmė įmonės plėtimąsi.

Šiuo metu įmonėje dirba beveik 500 darbuotojų (prezidentas, generalinis direktorius, gamybos direktorius, eksporto direktorius, finansų direktorius, 3 cechų vadovai (žaliavos, produkcijos ir stalių), 3 eksporto vadybininkai, 4 buhalteriai, IT specialistas, statybos darbų vadovas, vyr. energetikas, 4 elektrikai, vyr. mechanikas, 4 mechanikai, darbų saugos vadovas, tiekimo skyriaus viršininkas, 1 personalo darbuotojas, 2 sandėlininkai, 1 vyr. meistras, 8 pamainų meistrai, 27 kontrolieriai, 4 vairuotojai, 10 pakrovėjo vairuotojų, 300 medienos apdirbėjų, 30 pagalbinių darbininkų ir 4 valytojai.). Visi administracijos darbuotojai yra jauni, įgiję aukštąjį universitetinį išsilavinimą.

Ši įmonė kaip ir daugelis kitų turi labai daug konkurentų (jie bus išvardyti vėliau), todėl autorius šioje darbo dalyje atliks įmonių, konkuruojančių tarpusavyje analizę. Konkurentai rinkoje bus tiriami keturiais etapais.